UCA - Classements 2021 pour les changements de grade dans le corps des TCH, IGE et IGR suite GT du 5 juillet 2021
Par snptes63 le mardi 13 juillet 2021, 13:32 - Lien permanent
Les groupes de travail réunissant les experts nommés par le Président de l'UCA se sont réunis lundi 5 juillet pour étudier les changements de grade par tableau d’avancement sur dossier pour l’année 2021 (avec effet au 1er septembre 2021) pour le corps des TCH, IGE et IGR.
Rappel des critères :
- Valeur professionnelle et acquis de l’expérience professionnelle - Cohérence entre les deux rapports(rapport d'activité rédigé par l'agent et le rapport d'aptitude professionnelle rédigé par le N+1) - Valorisation des responsabilités exercées et ou de la technicité et de l’expertise mise en œuvre par l’agent ; - Variété et richesse du parcours professionnel - Investissement dans des fonctions, missions complémentaires ou institutionnelles (fonctions électives, participation à la vie de l’établissement, fonction de référent, de correspondant, assistant de prévention, membre de jurys, etc…).
Les 5 classements pour les tableaux d'avancement de grade ITRF 2021 de catégorie A et B vont être ensuite proposés au Président de l'UCA qui sera, seul, amené à arrêter les listes définitives pour le compte de notre université.
Les dossiers UCA classés seront ensuite remontés au Ministère pour interclassement et ce dernier publiera les 5 listes de promu(e)s à partir du 10 décembre 2021.
Passage de TCH classe normale à TCH classe supérieure :
Nombre de possibilité au niveau national : 320 pour 2021 au choix (+ 321 par examen professionnel en 2021) (pour mémoire, 320 par tableau d'avancement au choix + 320 par examen professionnel en 2020, 313 par tableau d'avancement au choix + 312 par examen professionnel en 2019 et 297 par tableau d'avancement au choix + 297 par examen professionnel en 2018) Nombre de promouvables à l’UCA : 46
Nombre de candidats à l’UCA : 16 (10 femmes et 6 hommes) (2 BAP A, 1 BAP B, 2 BAP C, 3 BAP E, 1 BAP F et 7 BAP J)
Moyenne d'âge des candidats : 51 ans (le plus jeune à 35 ans et le plus âgé 57 ans)
Ancienneté Fonction Publique moyenne des candidats : 22 ans 4 mois
Nombre de dossiers classés à l’UCA qui seront remontés au MENS : 7
1- Isabelle PILLEYRE, IUT Clermont-Auvergne (BAP J)
2- Valérie LEFOLL, Bibliothèque Universitaire (BA F)
3- Béatrice PILET, UFR LCC (BAP J)
4- Francisco SANCHEZ, Polytech (BAP C)
5- Mariline THEVENIOT, Polytech (BAP A)
6- Olivier TOURET, Institut Pascal (BAP E)
7- Catherine VATOUX, IUT Clermont-Auvergne (BAP A)
Pour mémoire :
- en 2020, la CPE de l'UCA avait classé 7 TCH CN pour passer dans le grade TCH CS. 6 collègues UCA classés ont été promus à la CAPN des TCH de 2020 + 5 autres collègues UCA par examen professionnel en 2020. - en 2019, la CPE de l'UCA avait classé 7 TCH CN pour passer dans le grade TCH CS. 6 collègues UCA classés ont été promus à la CAPN des TCH de 2019 + 3 autres collègues UCA par examen professionnel en 2019.
Pour information : Il existe un examen professionnel national pour passer du grade TCH CN à TCH CS (321 possibilités en 2021).
Passage de TCH classe supérieure à TCH classe exceptionnelle :
Nombre de possibilité au niveau national : 142 pour 2021 au choix (+ 143 par examen professionnel en 2021) (pour mémoire, 152 par tableau d'avancement au choix + 153 par examen professionnel en 2020, 163 par tableau d'avancement au choix + 163 par examen professionnel en 2019 et 169 par tableau d'avancement au choix + 169 par examen professionnel en 2018) Nombre de promouvables à l’UCA : 41 Nombre de candidats à l’UCA : 16 (11 femmes et 5 hommes) (1 BAP A, 4 BAP B, 1 BAP C, 2 BAP E et 8 BAP J)
Moyenne d'âge des candidats : 52 ans (le plus jeune à 35 ans et le plus âgé 63 ans)
Ancienneté Fonction Publique moyenne des candidats : 19 ans 2 mois
Nombre de dossiers classés à l’UCA qui seront remontés au MENS : 4
1- Marie-Thérèse DA COSTA, DRH (BAP J)
2- Christophe CONSTANTIN, LMV (BAP B)
3- Valérie MONMORT, UFR LCSH (BAP J)
4- Caroline BREGEGERE, Direction de la Formation (BAP J)
Pour mémoire :
- en 2020, la CPE de l'UCA avait classé 4 TCH CS pour passer dans le grade TCH CE. 3 collègues UCA classés ont été promus à la CAPN des TCH de 2020 + 4 autres collègues UCA par examen professionnel - en 2019, la CPE de l'UCA avait classé 4 TCH CS pour passer dans le grade TCH CE. 2 collègues UCA classés ont été promus à la CAPN des TCH de 2019 + 5 autres collègues UCA par examen professionnel.
Pour information : Il existe un examen professionnel national pour passer du grade TCH CS à TCH CE (143 possibilités en 2021).
Passage de IGE classe normale à IGE hors classe :
Nombre de possibilité au niveau national : 362 pour 2021 (pour mémoire, 347 en 2020, 392 en 2019 et 428 en 2018) Nombre de promouvables à l’UCA : 44 Nombre de candidats à l’UCA : 16 (5 femmes et 11 hommes) (3 BAP B, 2 BAP C, 2 BAP E, 1 BAP F, 2 BAP G et 6 BAP J)
Moyenne d'âge des candidats : 46 ans (le plus jeune à 36 ans et le plus âgé 54 ans)
Nombre de dossiers classés à l’UCA qui seront remontés au MENS : 7
1- Gaëlle ROBERT, UFR de Médecine et des Professions paramédicales (BAP J)
2- Edouard REGIS, OPGC (BAP C)
3- Laure PISON, LMV (BAP B)
4- Hervoan VIDIL, IUT Clermont-Auvergne (BAP E)
5- Mathieu MERCIER, SPR (BAP G)
6- Eric ROSIER, DBF (BAP J)
7- Cathy RESSOT, Institut Lettres Langues Sciences Humaines et Sociales (BAP J)
Pour mémoire :
- en 2020, la CPE de l'UCA avait classé 7 IGE classe normale pour passer dans le grade IGE hors classe. 6 collègues classés ont été promus à la CAPN des IGE de 2020. - en 2019, la CPE de l'UCA avait classé 8 IGE classe normale pour passer dans le grade IGE hors classe. 6 collègues classés ont été promus à la CAPN des IGE de 2019.
Passage de IGR 2ème classe à IGR 1ère classe :
Nombre de possibilité au niveau national : 161 pour 2021 (pour mémoire, 169 en 2020, 178 en 2019 et 178 en 2018) Nombre de promouvables à l’UCA : 12 Nombre de candidats à l’UCA : 6 (2 femmes et 4 hommes) (3 BAP A, 2 BAP E et 1 BAP J)
Moyenne d'âge des candidats : 51 ans (le plus jeune à 41 ans et le plus âgé 66 ans)
Nombre de dossiers classés à l’UCA qui seront remontés au MENS : 3
1- Bérangère FARGES, Direction Générales des Services (BAP J)
2- Pierre BARIDON, DOSI (BAP E)
3- Sylvain DENIS, UFR de Pharmacie UMR 454 MEDIS (BAP A)
Pour mémoire :
- en 2020, la CPE de l'UCA avait classé 2 IGR 2ème classe pour passer dans le grade IGR 1ère classe. Les 2 collègues classés ont été promus à la CAPN des IGR de 2020. - en 2019, la CPE de l'UCA avait classé 2 IGR 2ème classe pour passer dans le grade IGR 1ère classe. Les 2 collègues classés ont été promus à la CAPN des IGR de 2019.
Passage de IGR 1ère classe à IGR hors classe :
Nombre de possibilité au niveau national : 42 pour 2021 (pour mémoire, 45 en 2020, 40 en 2019 et 40 en 2018) Nombre de promouvables à l’UCA : 2 Nombre de candidats à l’UCA : 1 (1 homme) (BAP E) Nombre de dossiers classés à l’UCA qui seront remontés au MENS : 1
1- Damien FERNEY, Laboratoire de Mathématiques (BAP E)
Pour mémoire :
- en 2020, la CPE de l'UCA avait classé un IGR 1ère classe pour passer dans le grade IGR hors classe. Le collègue classé a été promu à la CAPN des IGR de 2020. - en 2019, la CPE de l'UCA avait classé un IGR 1ère classe pour passer dans le grade IGR hors classe. Le collègue classé a été promu à la CAPN des IGR de 2019.
Pour information : Il existe un examen professionnel national pour passer du grade d'IGR 2ème classe ou IGR 1ère classe à IGR hors classe (100 possibilités en 2021).